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36協定届や就業規則届など労働基準法や最低賃金法に基づくすべての届出等における押印や署名が不要となり、36協定など労使協定・決議を必要とする届出について協定当事者の適合性に関するチェックボックスが新設されます。新たな36協定様式は、令和3年4月1日より施行されました。

詳細は厚生労働省HPをご確認ください。